Gerente de Hub
TrĆ³pico Bajo I – Guerrero y Morelos
TrĆ³pico Bajo II – Oaxaca
Escala Intermedia – Zacatecas, San Luis PotosĆ y Aguascalientes
Responsabilidades de la PosiciĆ³n:
- Reunir una amplia gama de organizaciones pĆŗblicas y privadas para cumplir efectivamente con soluciones integradas de tecnologĆa para el desarrollo y la divulgaciĆ³n de la agricultura sustentable en el Ć”rea del centro de entrega.
- Trabajar con productores, tĆ©cnicos y actores locales en campo para establecer plataformas de investigaciĆ³n y mĆ³dulos y asĆ generar Ć”rea de impacto de las nuevas tecnologĆas. Dar seguimiento a proyectos colaborativos en el Hub.
- Definir las necesidades locales e identificar las tecnologĆas pertinentes de Agricultura de ConservaciĆ³n, tecnologĆas de fertilidad integral, post-cosecha y otras tecnologĆas sustentables que ofrecen un alto potencial de impacto en la productividad del sistema agrĆcola en la regiĆ³n del eje.
- Asegurar la colecciĆ³n y organizaciĆ³n de datos de las actividades en el hub (mĆ³dulos, eventos, plataformas).
- Poner en prĆ”ctica planes integrados de acciĆ³n para generar la necesaria adaptaciĆ³n y extensiĆ³n de tecnologĆa.
- Promover e impulsar alianzas entre los sectores pĆŗblico y privado para mejorar la ejecuciĆ³n y ampliaciĆ³n de las tecnologĆas sostenibles.
- Colaborar en la mejora de los materiales locales de capacitaciĆ³n y enfoques para la ejecuciĆ³n de las actividades de primera lĆnea con el personal de extensiĆ³n, los agricultores y el sector privado de manera coordinada.
- Supervisar las actividades y desarrollar estrategias y mĆ©todos para cuantificar los impactos de las tecnologĆas de extenderse en la regiĆ³n.
Los candidatos ideales para el puesto deberƔn cubrir los siguientes requisitos:
- El titular del puesto requiere tener estudios a nivel profesional, siendo lo idĆ³neo contar con una licenciatura en AgronomĆa o equivalente. Es deseable contar con una maestrĆa.
- El titular requiere una experiencia mĆnima de cuatro aƱos ocupando un puesto similar. Contar con experiencia en la gestiĆ³n de proyectos que requieren colaboraciĆ³n de equipos interdisciplinarios.
- Requiere contar con un buen manejo del idioma InglĆ©s y manejo de equipo de cĆ³mputo, a nivel intermedio.
- Se requiere experiencia proactiva para la diseminaciĆ³n y extensiĆ³n de tecnologĆas agrĆcolas para la aplicaciĆ³n efectiva en los diferentes entornos de los agricultores.
- El titular debe ser una persona responsable, cuidadosa, con gran capacidad de observaciĆ³n y anĆ”lisis, con iniciativa y creatividad.
- El titular requiere manejar excelentes habilidades interpersonales y de comunicaciĆ³n, demostrando capacidad para construir y liderar equipos multidisciplinarios.
- Se requiere tener iniciativa, ser proactivo y tener facilidad para el trabajo en equipo.
- Se requiere disponibilidad de horario y para viajar.
- El candidato trabajarĆ” en uno de los hubs ubicados en Guerrero, Oaxaca o Zacatecas, por lo que preferiblemente residirĆ” en esas ubicaciones.
El CIMMYT es un organismo internacional, no lucrativo, dedicado a la investigaciĆ³n cientĆfica; recibe fondos para sus actividades de organismos internacionales. Es uno de los Centros del Grupo Consultivo para la InvestigaciĆ³n AgrĆcola Internacional (CGIAR). La misiĆ³n del CIMMYT es incrementar de manera sustentable la productividad de los cultivos de maĆz y trigo para organizar la seguridad alimentario global y reducir la pobreza. El CIMMYT es lĆder mundial en la investigaciĆ³n cientĆfica y la capacitaciĆ³n relacionada con el maĆz y el trigo, en biotecnologĆa, economĆa y manejo de los recursos naturales. Estas actividades se llevan a cabo en colaboraciĆ³n con sistemas nacionales de investigaciĆ³n agrĆcola, ONG e instituciones de investigaciĆ³n avanzada, de los sectores pĆŗblico y privado, en proyectos y programas de alcance internacional. Tiene una plantilla cerca de 700 empleados, oficinas regionales en 14 paĆses y proyectos y redes de colaboraciĆ³n en muchos otros.
Los interesados, deberĆ”n enviar una carta de interĆ©s y su currĆculum vitae, antes del viernes 20 de julio de 2012, a:
Recursos Humanos, CIMMYT, o por correo electrĆ³nico a la direcciĆ³n: c.v.lopez@cgiar.org.
Favor de Incluir la Referencia: N45/2012 e indicar la localizaciĆ³n del hub en donde desean laborar - Guerrero, Oaxaca o Zacatecas - , en el encabezado de su correo electrĆ³nico)
Les pedimos tomar en cuenta que sĆ³lo los CV’s preseleccionados serĆ”n contactados.
Para mayor informaciĆ³n acerca de la posiciĆ³n, favor de visitar la pĆ”gina www.cimmyt.org/quienessomos/empleos
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