Directeur Operations , BTC - Belgian Development Agency

BTC - Belgian Development Agency

Brussels, Belgium

La CTB, l'Agence belge de développement, mobilise ses ressources et son expertise pour éliminer la pauvreté dans le monde. Contribuant aux efforts de la Communauté internationale, la CTB agit pour une société qui donne aux générations actuelles et futures les moyens de construire un monde durable et équitable.

Ses collaborateur(trice)s à Bruxelles et à l’étranger concrétisent l’engagement de l’État belge et d’autres partenaires au développement pour la solidarité internationale. Aujourd’hui présent dans 18 pays, en Afrique, en Asie et en Amérique latine, la CTB appuie plus de 200 programmes et projets de coopération. A l’avenir, suite à une décision du Ministre de la Coopération au Développement, une concentration aura lieu sur 14 pays d’intervention.

Dans le cadre du développement de ses activités, la CTB recherche un(e) (h/f) DIRECTEUR OPERATIONS pour le siège à Bruxelles, Réf.: BRU/15/28DIROPS, Réf. Selor: Selor.

Lieu d’affectation: Bruxelles, de courtes missions à l’étranger sont à prévoir
Durée du contrat: Mandat de 6 ans
Date probable d’entrée en fonction: de préférence avant la fin de l’année 2015 ou début 2016

Fonction:

En tant que membre du Comité de direction, vous participerez à l’élaboration, la mise en oeuvre et la réalisation d’une vision stratégique portant sur le fonctionnement de l’Agence belge de développement, dans l’optique de réaliser les objectifs stratégiques et opérationnels de l’organisation.

Vous organisez, supervisez, encadrez et gérez la Direction Operations afin d’assurer une performance organisationnelle, tant au niveau qualitatif que quantitatif, dans les différents pays partenaires.

Domaines de résultat:

• Vous êtes membre du Comité de direction et à ce titre vous prenez part au développement de la vision politique et stratégique du Comité de Direction. Vous fixez le cadre institutionnel de travail de l’organisation pour atteindre son objectif social et prêtez une attention particulière aux innovations nécessaires dans un secteur en pleine évolution;
• Vous élaborez la vision stratégique de la Direction Opérations et vous la traduisez en activités opérationnelles. Vous contribuez de manière efficiente et méthodique à l’atteinte des objectifs de l’Agence belge de développement et assurez une collaboration optimale entre les différentes parties de la Direction Opérations, et réorganisez cette direction si nécessaire;
• Vous accompagnez et guidez vos collaborateur(trice)s (10 collaborateur(trice)s direct(e)s, +/- 70 indirect(e)s) dans leurs activités journalières et leur développement professionnel;
• Vous assurez la collaboration stratégique et le suivi entre l’Agence belge de développement et les donneurs d’ordre afin d’établir des partenariats qui répondent aux attentes de chacun;
• Vous stimulez un échange constant d’informations pertinentes entre les Directions de l’Agence belge de développement et votre propre Direction;
• Vous vous tenez perpétuellement informé des adaptations au niveau des politiques de coopération et des réglementations internes et externes afin de transmettre les informations adéquates et fournir un service de qualité qui réponde aux exigences de l'Agence belge de développement;
• Vous nouez des alliances, développez votre réseau de relations externes afin de contribuer à la bonne réputation et offrir des perspectives intéressantes à l’Agence belge de développement.

Profil:

De nationalité belge, vous disposez du diplôme requis à la date limite d’inscription:

• Diplôme de licencié/master, docteur, pharmacien, agrégé, ingénieur, ingénieur industriel, architecte, maître (diplôme de base du 2e cycle) reconnus et délivrés par les universités belges et les établissements d’enseignement supérieur de type long, après au moins 4 ans d’études ou par un jury de l’Etat ou l’une des Communautés;
• Certificats délivrés aux lauréats de l’Ecole royale militaire qui peuvent porter le titre d’ingénieur civil ou de licencié/master.

(Voir conditions et offre en détails sur Selor)

Expérience:

Vous disposez d'une expérience professionnelle pertinente de:

• Minimum 10 ans d'expérience dans une fonction de direction, DONT 5 ans au moins à la tête d'un département ou d'une organisation, au sein duquel/de laquelle les direct reports étaient eux aussi des dirigeants. Au cours de cette expérience, vous avez eu pour mission d’introduire des innovations dans le but de rendre l’organisation plus performante;
• ET minimum 5 ans d'expérience soit en qualité d'expatrié, soit en tant que dirigeant d’une organisation ou d’un service employant des expatriés;
• ET une expérience du développement et de l'implémentation d'une vision stratégique d'une organisation.

Compétences comportementales:

• Vous établissez des liens entre diverses données, concevez des alternatives et tirez des conclusions adéquates;
• Vous traitez et résolvez les problèmes de manière autonome, cherchez des alternatives et mettez en oeuvre les solutions;
• Vous prenez des décisions à partir d'informations (in)complètes et initiez des actions ciblées afin de mettre en oeuvre les décisions;
• Vous fournissez des conseils à vos interlocuteurs et développez avec eux une relation de confiance basée sur votre expertise;
• Vous reconnaissez les qualités des collaborateurs, les stimulez à prendre des initiatives en leur donnant des responsabilités et en adaptant votre propre style de leadership;
• Vous vous impliquez et démontrez de la volonté et de l'ambition afin de générer des résultats et assumez la responsabilité de la qualité des actions entreprises;
• Vous agissez de manière intègre, conformément aux attentes de l'organisation, respectez la confidentialité et les engagements et évitez toute forme de partialité.

Compétences techniques:

Vous avez de bonnes connaissances des matières suivantes:

• problématique générale du développement, des instruments et de la tendance actuelle;
• stratégies de développement et des formes d’aide belges;
• instruments et méthodes courants dans la coopération au développement (cadre logique, Project Cycle Management);
• gestion financière;
• marchés publics belges.

Atouts

• Vous maîtrisez au minimum les 3 langues de travail (français, néerlandais, anglais);
• La connaissance de l’espagnol et du portugais est un atout;
• Vous vous démarquez par ailleurs par votre vision et actions stratégiques, votre leadership naturel et votre sens du contact et de la négociation;
• Orienté résultats, vous êtes à même de prendre des décisions avec détermination mais aussi intégrité et respect.

Intéressé(e)?

Postulez au plus tard le 28/09/2015 obligatoirement via le site web de Selor: Selor.