Werkstudent (m/w) im Bereich Human Resources
Position Overview:
Die Werkstudententätigkeit beginnt im Oktober 2012.
Job Profile / Essential Job Functions:
• Unterstützung der Bereiche Personalbetreuung, Recruitment und Bewerberadministration
• Eigenständiger Bearbeitung von HR Projekten
• Unterstützung aller allgemeinen administrativen Aufgaben im Bereich Human
Experience:
• Studium der Betriebswirtschaftslehre mit dem Schwerpunkt Personal; Psychologie; Soziologie; Rechtswissenschaften
• Erfolgreich abgeschlossenes Vordiplom
• Ausgezeichnete Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse
• Idealerweise erste praktische Erfahrungen im Bereich Human Resources
• Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
• Teamfähigkeit, Flexibilität, Belastbarkeit und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten
• Sehr gute Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen, auch PowerPoint, sowie versierter Umgang mit elektronischen Medien
• SAP HR Kenntnisse von Vorteil
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Relocation costs are not provided for this job. By applying for this job, candidates understand and acknowledge that the Company will not provide relocation assistance or support and that relocation will be entirely the responsibility of the candidate.
Werkstudent (m/w) im Bereich Human Resources
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