Chef de Projet « La Cour des Comptes : Outil de transparence et de confiance dans la gestion publique » -Poste National
De part leur objectivité, leur indépendance et leur compétence, les Institutions Supérieures de Contrôle sont en mesure de contribuer dans l’amélioration de la gestion des finances publiques en appuyant les pouvoirs publics à engager les réformes nécessaires aux fins d'un développement durable. Consciente de ces enjeux, la Cour des Comptes tunisienne s’est engagée, ces dernières années, dans un processus de réforme et de modernisation de ses structures qui s’inscrit dans le mouvement de réforme du secteur public et des institutions de l’Etat.. A cet effet, elle a engagé une réflexion de fond sur sa stratégie de développement et a mené plusieurs travaux visant à améliorer son positionnement et son intervention. Cette réflexion a permis à la Cour des Comptes d’élaborer son premier Plan Stratégique couvrant la période (2008-2012) précisant sa mission, sa vision, ses valeurs, sa stratégie et son plan d’action. Il s’agit d’une approche innovante qui a permis de baliser les orientations futures et de mobiliser le personnel de la Cour autour de deux axes stratégiques principaux, à savoir : (i) l’instauration de la bonne gouvernance dans le secteur public et (ii) le renforcement du positionnement de la Cour en tant que principal levier de la bonne gouvernance et de la transparence dans la gestion des deniers publics. De nouveaux domaines importants liés à la notion de bonne gouvernance et de développement durable émergent des documents de planification stratégique et constitueront désormais les axes d’intervention prioritaires de l'institution. Le présent projet de coopération avec le PNUD « La Cour des Comptes ; outil de transparence et de confiance dans la gestion publique » s’inscrit dans le cadre de cette réflexion et s'insère dans un ensemble de réformes institutionnelles qui a permis de redéfinir les missions et l’organisation de la Cour des Comptes et qui lui a confié une nouvelle orientation, en phase avec les exigences de son métier et des normes internationales. Ce projet vise à appuyer l’élan de modernisation de la Cour à travers un renforcement des capacités institutionnelles dans le domaine du contrôle des finances publiques. Quatre résultats principaux sont attendus de ce projet à savoir : (i) l’introduction de nouveaux concepts et normes d’évaluation, (ii) la définition d’un système qualité basé sur les normes internationales de gestion des finances publiques ; (iii) le développement d’une stratégie des Ressources Humaines; (iv) la promotion de l’ouverture de la Cour sur son environnement national et international.
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Duties and Responsibilities | |
Sous la supervision du Directeur National du Projet, le Chef de Projet sera responsable de la préparation et la révision des Plans de Travail Annuels, de la planification et l’organisation des réunions de suivi, de la coordination des activités vis-à-vis des parties prenantes. Il/elle est aussi chargé(e) d’assurer des rapports réguliers au bureau du PNUD et de préparer l’approbation des révisions budgétaires. A ce titre, le chef de projet sera chargé de :
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Competencies | |
Compétences fonctionnelles:
Gestion et Développement de Programmes axés sur les résultats :
Développement de partenariats stratégiques :
Mobilisation des ressources :
Promouvoir l'apprentissage organisationnel et le partage des connaissances :
Connaissance du travail / Expertise technique :
Global Leadership et plaidoyer pour les objectifs du PNUD:
Avoir une approche orientée client:
Compétences de base:
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Required Skills and Experience | |
Education:
Expérience:
Langues :
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UNDP is committed to achieving workforce diversity in terms of gender, nationality and culture. Individuals from minority groups, indigenous groups and persons with disabilities are equally encouraged to apply. All applications will be treated with the strictest confidence. |
Chef de Projet « La Cour des Comptes : Outil de transparence et de confiance dans la gestion publique » -Poste National
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