Junior-Berater (m/w) für ökosystemares Hochwasser- und Dürremanagement Thailand / Khon Kaen
Als Bundesunternehmen unterstützt die GIZ die Bundesregierung dabei, ihre Ziele in der internationalen Zusammenarbeit für nachhaltige Entwicklung zu erreichen.
Wir suchen für den Standort Thailand/Khon Kaen einen
Junior-Berater (m/w) für ökosystemares Hochwasser- und Dürremanagement
JOB-ID: 11327Tätigkeitsbereich
Ziel des Vorhabens ist es, vermehrten Schäden durch Hochwasser und Dürre in Wassereinzugsgebieten Thailands im Zuge des Klimawandels durch die Umsetzung von ökosystemaren Anpassungsmaßnahmen vorzubeugen. Erfahrungen aus der pilothaften Umsetzung im Chi und Tha Di Einzugsgebiet werden in nationale Prozesse, z.B. in die nationale Anpassungsstrategie und internationale Diskussionen eingebracht. Bestehende Netzwerke im Partnerland werden genutzt und ausgebaut, um die Kooperation zwischen den für Klimaanpassungen zuständigen Behörden und den Behörden des Wassersektors zu verbessern. Neben der Wirkung auf die Hochwasser- und Dürre-Prävention in Thailand trägt das Vorhaben daher zur Verbreitung des ökosystemaren Anpassungsansatzes und dessen Umsetzung in Wassereinzugsgebieten bei. Ein wesentlicher Beitrag hierzu wird durch die Zusammenarbeit mit den Universitäten Khon Kaen und Walailak und durch die damit verbundene nachhaltige Verankerung des Themas in der universitären Ausbildung Thailands geleistet.
Ihre Aufgaben
- Unterstützende Beratung von Fachabteilungen und politischen Entscheidungsträgern zu den Themen ökosystemare Anpassung, Hochwasser- und Dürreprävention, ökologischer Wasserbau, sowie Wasserressourcenmanagement
- Mitwirken bei der Planung und Umsetzung der Pilotmaßnahmen
- Beratung auf Bevölkerungsebene in Zusammenarbeit mit den People's Organisations
- Koordinieren der Zusammenarbeit mit den Mitarbeitern/innen des Instituts für Wasser und Gewässerentwicklung des Karlsruher Institut für Technologie (KIT-IWG) sowie dem Partnerpersonal
Ihr Profil
Einsatzzeitraum
Unser Angebot
Unser Auftrag ist international, unsere Arbeitsatmosphäre multikulturell und der interdisziplinäre Austausch macht uns erfolgreich. Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung ist uns ein Anliegen. Ob es die vielfältigen täglichen Herausforderungen in einem unserer Partnerländer sind oder die großen Gestaltungsmöglichkeiten und -spielräume in Ihrer Arbeit – es gibt Gründe genug, unser motiviertes Team zu verstärken.
Hinweise
Regelmäßige Reisetätigkeit im Inland zwischen den Vorhabensstandorten sowie nach Bangkok.
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Bewerbungen grundsätzlich nur über unser E-Recruiting-System annehmen und bearbeiten können. Sollte Ihnen dies nicht möglich sein, so können Sie gerne die in der Stellenanzeige angegebene Person ansprechen.
Um innerhalb unseres internen Auswahlprozesses eine Beurteilung Ihrer vorhandenen Kompetenzen vorzunehmen, möchten wir Sie bitten, bei Ihrer Online-Bewerbung den Fragebogen zu Ihren Kompetenzen auszufüllen.
Bitte überprüfen Sie nach Ihrer Bewerbung regelmäßig Ihren Spam/Junk-Ordner in Ihrem Posteingang, da die E-Mails unseres E-Recruiting Systems von manchen Providern als Spam eingestuft werden.
Wir freuen uns auch über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen.
Haben wir Ihr Interesse geweckt, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 3. September 2012.
Gabriele Mueller
++49 - (0)6196 - 79 - 2164
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