Coordinateur (trice) de Projet Régional Education Inclusive
Handicap International recherche un(e) Coordinateur (trice) de Projet Régional Education Inclusive PAYS : Sénégal / Mali / Burkina Faso / Niger / Togo / Libéria
VILLE : basé à Dakar avec de nombreux déplacement (40%) Date de prise de poste : Janvier 2012
Durée de la mission : 4 mois initialement (forte probabilité de renouvellement de 12 mois) Date de clôture des candidatures : Décembre 11
Référence de l’annonce : CoordReg1111
Handicap International est une organisation de solidarité internationale indépendante et impartiale, qui intervient dans les situations de pauvreté et d’exclusion, de conflits et de catastrophes. Œuvrant aux côtés des personnes handicapées et des populations vulnérables, elle agit et témoigne, pour répondre à leurs besoins essentiels, pour améliorer leurs conditions de vie et promouvoir le respect de leur dignité et de leurs droits fondamentaux. Handicap International est une association à but non lucratif, sans affiliation politique ou confessionnelle. Elle repose sur un réseau d’associations structurées en Fédération, œuvrant de manière constante à la mobilisation des ressources, à la gestion des projets et à la mise en œuvre de la mission sociale. Pour plus d’information sur l’association : http://www.handicap-international.fr/
CONTEXTE DE TRAVAIL : Handicap International développe depuis 1996 des expériences sur la thématique de l’éducation inclusive en Afrique de l’Ouest, au Maghreb, en Afrique Centrale, de l’Est et Australe, en Asie du Sud Est et en Amérique centrale.
En Afrique de l’Ouest, cela s’est traduit par une intervention qui ambitionne d’une part, de promouvoir l’accès à l’école des enfants handicapés et d’autre part, d’améliorer la qualité de l’éducation pour tous les enfants grâce à une approche inclusive.
La convention programme Agir pour la Pleine Participation des Enfants Handicapés par L’éducation (APPEHL) couvre 6 pays d’Afrique de l’Ouest : le Burkina Faso, le Libéria, le Mali, le Niger, le Sénégal et le Togo. Le choix des zones d’intervention correspond à celles où Handicap International développe d’autres projets, permettant ainsi de mobiliser des réseaux de partenaires déjà existant et d’engager des synergies avec d’autres projets de l’association (santé, services de réadaptation, insertion économique, droits et citoyenneté) et de mutualiser des ressources. La localisation du programme correspond également à des zones où des actions en éducation inclusive ont été entreprises par l’ONG et ses partenaires.
DESCRIPTION DU POSTE : Vous assurez la coordination/supervision opérationnelle et financière du projet régional, la planification et la gestion administrative en relation avec les directeurs de programme et les chefs de projet. Vous serez également responsable de l’élaboration de stratégies de plaidoyer d’envergure sous régionale.
Vos principales responsabilités seront de : • Assurer la qualité du projet par la mise en place d’un dispositif de monitoring et d’Evaluation (M&E) en construisant de manière concertée un outil commun de suivi et évaluation • Assurer la coordination du projet dans les 6 pays d’intervention ce qui passera par la mise en œuvre des activités régionales, l’identification des besoins en appui technique des équipes projet, la définition des stratégies de plaidoyer au niveau sous régional • Garantir une veille technique et réseaux en identifiant les opportunités de partenariats pertinents, en investissant les réseaux techniques pertinents, en développant des collaborations avec les Organisations de la Société Civile identifiées au niveau sous régional pour mener des actions de plaidoyer conjointes • Valoriser les expériences et les bonnes pratiques : Renforcement et valorisation de l’échange de capitalisation entre les terrains, partage des démarches innovantes, des expériences réussies et des bonnes pratiques
PROFIL ATTENDU : Indispensables : - Expérience dans le domaine Education inclusive - Expérience en networking et développement de partenariat sur la thématique de l’éducation - Expérience dans le développement d’outils de suivi et / ou de capitalisation Complémentaires : Expérience dans le domaine du développement ou en ONG
LANGUE(S) DE TRAVAIL : Anglais et Français Courant
SPECIFICITES / PARTICULARITES DU POSTE : Sur la période initiale de 4 mois le contrat sera en départ seul puis si il le contrat est prolongé après les 4 premiers mois alors possible départ en Famille
CONDITIONS : Salariat : entre 2150 et 2500 € brut / mois + 457 euros net d’indemnité d’expatriation / mois + couverture médicale (mutuelle) prise en charge à 50% par HI + assurance rapatriement + indemnités conjoint et enfant(s) Ou Volontariat : 750 ou 850 euros d’indemnité par mois + allocation de vie sur place + logement + couverture médicale (mutuelle) prise en charge à 100% par HI + assurance rapatriement + indemnités conjoint et enfant(s)
Merci d'adresser CV et lettre de motivation en mentionnant la référence : CoordReg1111 HANDICAP INTERNATIONAL - 14, avenue Berthelot - 69361 LYON CEDEX 07 - FRANCE par Email : recrut14@handicap-international.org ou via notre site internet : www.handicap-international.fr Merci de ne pas téléphoner
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